2024-03-22 11:44:50
2024年3月签订的劳动合同，刚交的五险，已经怀孕4个月，交到9月份生孩子，生育保险能报销吗？我一直交的灵活就业，老板一直没有签订劳动合同。
网民您好：关于您在“人民议政网”发布标题为《2024年3月交的五险，生育保险能否报销》的留言现回复如下：
可以报销，依据《自治区人民政府办公厅关于生育保险和职工基本医疗保险合并实施的意见》（宁政办规发〔2019〕9号）规定，用人单位的参保职工按规定享受生育医疗费和生育津贴待遇，生育津贴的具体计算办法是：产假天数×（参保人员所在单位上年度职工月平均工资÷30）×（连续缴费月数÷12）。
如您有其他问题，请您直接拨打电话0952-2688733进行咨询。
回复时间：2024-03-26